Контекст и вызов
HR вручную напоминал о документах, доступах и знакомствах. Нет единого трекера прогресса онбординга для руководителя и HR.
Новые сотрудники терялись в списке задач первой недели. Telegram-бот онбординга: чек-листы, напоминания HR и фиксация прохождения каждого этапа.
HR вручную напоминал о документах, доступах и знакомствах. Нет единого трекера прогресса онбординга для руководителя и HR.
Python-бот: персональный чек-лист на 5 дней, push-напоминания, кнопка «Выполнено» с timestamp. HR видит dashboard прогресса всех новичков, автозадачи в Bitrix24.
Документы, доступы, знакомство с командой - чек-лист.
Scheduled push если этап не отмечен к дедлайну.
Timestamp выполнения, sync статуса в Bitrix24 task.
Web-панель: прогресс всех новичков текущего месяца.
Персональный FSM с этапами по дням недели.
Flask mini-app: % completion по каждому новичку.
Автосоздание задач HR при найме нового сотрудника.
Cron push сотруднику и HR при просрочке этапа.
Опишите ваш процесс - спроектирую связку систем, сроки и формат работы под ваш стек.